성남위례종합사회복지관 시설관리원 채용 2차 재공고

 

성남위례종합사회복지관은 위례신도시에 세워진 최초의 종합사회복지관으로서

새사람・새터전이라는 지역적 특성을 고려하여 지역주민들을 위한 전문적이고 다양한 서비스를 제공하는 사회복지 전문기관입니다.

본 기관에서 사회복지사업에 대한 열정과 책임감을 갖춘 인재를 모시고자 아래와 같이 채용계획을 공고합니다.

성남위례종합사회복지관 시설관리원 채용 절차는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거하여 블라인드 채용으로 진행되오니 하단의 공고 내용을 충분히 숙지하시기 바라며 우수한 인재의 많은 지원 바랍니다.

 

2020년 3월 4일

성남위례종합사회복지관장

 

1. 채용분야: 시설관리원 채용

 

2. 채용개요

가. 채용인원: 시설관리원 1명

나. 급여조건: 2020년 보건복지부 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인에 준함

다. 근무형태: 정규직(3개월 수습기간 적용, 수습기간 중 보수 동일)

라. 근무시간: 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)/휴게시간(12:00~13:00)

 

3. 응시자격

가. 자격 무관

※ 소방안전관리자 2급 이상(우대), 미소지자는 채용후 자격 취득요

나. 경력 무관

다. 컴퓨터 활용이 가능하며 운전면허 1종 보통 이상을 소지하고 있고 실제 운전이 가능한 자

라. 학력 제한 없음

마. 남자의 경우 병역의무를 필한 자 혹은 면제된 자

 

4. 직무내용

가. 시설 및 안전관리

나. 재물 및 차량관리

다. 사회복무요원 관리

라. 기타 행정 업무 등

 

5. 채용계획

가. 제출서류

 1) 응시원서(하단의 본 기관 양식) 1부

 2) 자기소개서(하단의 본 기관 양식) 1부

 3) 개인정보 수집 이용 동의서 1부(하단의 본 기관 양식)

 4) 관련 자격증 사본

※ 필독) 채용건강진단서 및 졸업증명서 등 기타 서류는 최종 합격자에 한하여 제출

※ 이메일 제출의 경우 전체 서류를 하나의 파일로 제출

※ 응시원서 작성 시 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거 학력, 출신학교

※ 연령, 성별, 가족관계, 출신지(본적)를 기재하지 않으며 응시자 사진을 부착 하지 않습니다.(단, 본 기관 정년 규정인 60세 미만인 자에 한하여 지원 가능)

 

6. 접수방법

가. 접수기간: 2020. 3. 4.(수)~채용시까지

나. 접수문의: 성남위례종합사회복지관(031-758-0701)

다. 제출방법: E-mail 접수(wrwelfare@wrwelfare.or.kr) 또는 방문 접수

 1) 본 복지관 공지사항에 첨부된 입사지원 양식을 사용(www.wrwelfare.or.kr)

 2) 서류제출 시 하나의 파일로 편집하여 제출하고 파일명에 지원분야-지원자성명

        (예: 시설관리원-홍길동)으로 명시하여 제출

 3) 압축파일을 사용하지 않고 한글파일로 제출