안녕하세요.
기존 경력사원으로 본 사회복지시설에 입사한 종사자가
7월에 입사하여 3개월 수습기간적용하여 근무하였으며,
정기승호 호봉 산정시 수습기간 3개월은 호봉산출시 경력 인정이 가능한것인가요?
아니면 3개월 수습기간을 제외하고 그외 경력만 인정이 되어 호봉 측정이 가능한것인가요?
안녕하세요.
기존 경력사원으로 본 사회복지시설에 입사한 종사자가
7월에 입사하여 3개월 수습기간적용하여 근무하였으며,
정기승호 호봉 산정시 수습기간 3개월은 호봉산출시 경력 인정이 가능한것인가요?
아니면 3개월 수습기간을 제외하고 그외 경력만 인정이 되어 호봉 측정이 가능한것인가요?