[구인] 오송종합사회복지관 사회복지사 신규 채용

by 오송종합사회복지관 posted Mar 12, 2020
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1. 채용분야(인원) : 사회복지사(1명)

 

2. 담당업무 : 오송종합사회복지관 업무

 

3. 근무조건

․ 월~금(09:00~18:00), 주5일, 주 40시간 근무

․ 채용된 자의 보수 및 경력인정 범위는 본 기관의 운영규정에 준함

 

4. 지원자격
․ 사회복지사 자격증 소지자

․ 운전면허 1종 보통 이상 소지자

․ 「지방공무원법」제31조(결격사유) 각호의 해당하지 아니하며, 다른 법률에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

 

5. 시험방법 및 일정

1) 시험방법

․ 1차 시험 : 서류심사(자격요건 및 실무경력을 심사하여 적격자 선발)

․ 2차 시험 : 면접심사(1차 서류심사 합격자에 한하여 개별 연락)

․ 최종합격자 발표 : 합격자에 한하여 개별 전화 연락 및 홈페이지 게시

 

2) 시험일정

․ 1차 시험(서류심사) 결과발표 : 2020. 03. 27(금) 예정 / 개별 통보

․ 2차 시험(면접심사) 및 최종합격자 발표는 추후 공지
※ 본 전형일정은 기관 사정에 의해 변동될 수 있습니다.

 

6. 원서접수

1) 접수기간 : 2020. 03. 12(목) ~ 03. 26(목) 18:00까지

2) 제출방법 : 우편접수, 이메일 접수(osong2345479@hanmail.net)

※ 우편 및 이메일 접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효함

3) 접수처 : (28160) 충북 청주시 흥덕구 오송읍 오송생명1로 180 오송종합사회복지관 2층 사무실

 

7. 제출서류

1) 입사지원서 1부.

2) 자기소개서 1부.

3) 개인정보 수집․이용 동의서 1부.

※ 채용응시자의 경우 반드시 첨부된 기관 양식을 사용하여야 함.

※ 채용절차 공정화에 관한 법률 제13조(입증자료·심층심사자료의 제출 제한)에 의거 1차 서류전형 시 기초심사자료만 제출하게 되나 서류심사 합격자에 한하여 진행되는 면접심사 당일 입증자료 및 심층심사자료의 제출을 요구할 수 있음.

※ 채용절차의 공정화 관련 법률 제11조(채용서류의 반환 등) 및 동법 시행령 제4조(채용서류의 반환 청구기간)에 의거, 구직자는 채용관련 서류인 이력서 및 기타 제출서류의 반환을 2주 이내에 요청할 수 있음. 또한 위 기간에 반환을 요청하지 않은 서류는 채용여부가 확정된 날로부터 1개월 이내 분쇄 파기함.

 

8. 기타사항

1) 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하기 바람.

2) 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음.

3) 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있음.

4) 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 재공고 할 수 있음.

5) 기타 문의사항 : 운영지원과장 김은정(070-7198-5348)


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